Description
Ce cours vous initiera aux divers processus de la direction des ressources humaines : embauche, formation, évaluation de rendement, rémunération, santé et sécurité au travail et quelques éléments du cadre juridique des relations de travail. Note: Le cours est conçu dans une optique de résolution de problèmes inspirés d'une réalité de travail vécue par des gestionnaires québécois.
Infos
Préalables : PR: 410-123-FD, 410-223-FD
Heures : 60h
Pondération : 2-2-2
Unités : 2
Devoirs : 4
Compétences
01HH : Superviser le personnel de son service
Option
60 - Cours plurimédia, devoirs par Internet (en français)
Particularités et matériel obligatoire
Matériel technologique obligatoire : Calculatrice
Particularités : Aucune
Frais
Cours régulier
Droits de scolarité : 120,00 $
Matériel : 110,00 $
Total : 230,00 $
Cours hors programme
Droits de scolarité : 360,00 $
Matériel : 110,00 $
Total : 470,00 $